NinjaOne-communityn är en otroligt sällsynt och avsiktlig grupp med mer än 6 500 dedikerade MSP- och IT-ledare och utövare (utöver våra 17 000+ kunder), som är engagerade i att dela tekniska tips, tricks, strategier, ROI, klagomål (ibland), feedback och mer med varandra. De är inte bara engagerade i att hjälpa varandra att få ut mesta möjliga av vår teknik, de hjälper även oss säkerställa att vår innovationsmotor fortsätter att följa rätt väg framåt.
Från vår produktportfölj till våra marknadsstrategier – våra kunder är ledstjärnan för hur vi arbetar, tänker, verkar, innoverar och i allmänhet gör affärer. Vårt samhälle gör så mycket för oss och för varandra att vi ständigt letar efter sätt att ge tillbaka.
Vi introducerar IT Leadership Lab!
Vi är glada och stolta över att kunna presentera IT-ledarskapslabbet – ett nav för IT-ledare, yrkesverksamma, tekniker, entusiaster och alla däremellan som vill främja sina karriärer inom IT-världen.
När vi pratar med IT-chefer berättar de ofta en liknande “ursprungshistoria” – när de en gång var en högpresterande enskild medarbetare blev de ombedda att bli teamledare eller chef. Plötsligt behöver de en annan typ av kompetens än den tekniska som de förlitade sig på för att ta sig till den här punkten, och för det mesta får de räkna ut det på egen hand.
IT Leadership Lab är en community för nya, blivande och erfarna IT-ledare för att hjälpa varandra att lyckas med övergången och därefter. Det har inte mycket att göra med NinjaOne (förutom att vårt Community-team drömde upp det, byggde det och kommer att moderera det för att se till att det är ett bra forum som hjälper dig med arbete och din karriär).
Som vår Community Manager Brittany Brown uttrycker det:
“Oavsett om du är en härdad veteran eller nyligen befordrad till en ledande roll inom IT finns det alltid okända vatten inom IT som kan vara svåra att navigera. Kanske har du fått i uppdrag att sätta ihop en årsbudget, men ämnet redovisning får dig att klia dig i huvudet. Eller så har du kanske fått klartecken att utöka ditt automationsteam, men du har aldrig skapat en teamstruktur från grunden.
Välkommen till IT Leadership Lab, en plats för IT-ledare att prata affärer och få tillgång till guider, mallar, presentationer och dokument från kollegor inom området. Med hjälp av erfarna IT-ledare hittar du praktiska resurser (så kallade Blueprints) som fungerar som utgångspunkt för en mängd olika arbetsflöden.”
I IT Leadership Lab kan du förvänta dig att hitta:
- Expert Q&As – där vår expertpanel svarar på de vanligaste frågorna och ger sin syn på beslutsprocessen.
- Community Hub – ett öppet forum utformat för IT-ledare i organisationer av alla former och storlekar för att få feedback, glädjas åt gemensamma framgångar och nätverka med kollegor.
- Blueprints – där IT-chefer delar med sig av vardagliga resurser, från budget till mallar för produktutvärdering, för att fungera som en checklista för att tillämpa samma bästa praxis inom organisationen.
- Webbinarier, en jobbsajt och mycket mer!
Vår förhoppning med IT Leadership Lab är att utnyttja IT-communityns syfte och kraft för att hjälpa individer – oavsett roll eller position – att komma vidare i sina IT-karriärer. Du behöver inte ens vara ansluten till NinjaOne för att gå med.
Alla är välkomna till IT Leadership Lab. Så kolla in det, bjud in dina vänner och skicka in en resurs eller fråga (eller två!).
Vi ser fram emot att se hur du använder IT Leadership Lab på bästa sätt – och om du har några tankar eller förslag på hur vi kan förbättra upplevelsen, skicka ett meddelande till oss! Vi ser fram emot att utveckla IT Leadership Lab tillsammans med dig, och vi hoppas att det blir en användbar resurs för nästa kull av IT-ledare.
